" />

Lebenshilfe Bielefeld

Der Verein Lebens­hilfe Biele­feld wurde 1959 von enga­gier­ten Eltern gegrün­det, um für ihre Kinder mit Behin­de­rung eine Verbes­se­rung der Entwick­lungs­chan­cen und Lebens­si­tua­tion zu errei­chen.

Wir haben in den letz­ten Jahr­zehn­ten bereits vieles geschafft und bieten Hilfe und Unter­stüt­zung für Menschen mit Behin­de­rung und deren Ange­hö­ri­gen in jeder Alters­stufe an:

  • Unter­stüt­zung und Entlas­tung von Fami­lien und Ange­hörigen (FUD Familien­unter­stützender Dienst)
  • Betreu­ung und Förde­rung im Vorschul­alter (Kinder­tages­ein­rich­tungen)
  • Betreu­ung und Förde­rung im Schul­alter (Förder­schulen)
  • Einglie­derung in ein akti­ves Arbeits­leben (Werk­statt/Inte­gra­tions­betriebe)
  • Wohnmög­lich­keiten zur indi­vi­duellen Lebens­gestal­tung (Wohn­häuser)
 
Die Lebenshilfe setzt sich bundesweit für die Anliegen von Menschen mit geistiger Behinderung und ihren Familien ein. Insgesamt gehören der großen Lebenshilfe Familie ca. 135.000 Mitglieder an, die in 16 Landesverbänden und 527 Orts- und Kreisvereinigungen organisiert sind. In über 1.200 Einrichtungen und Diensten leistet die Lebenshilfe konkrete Unterstützung in allen Lebensbereichen. Mehr dazu sehen und erfahren Sie hier.
 
Bei der Lebenshilfe Bielefeld geht es nicht nur um einen Job. Es geht darum, Menschen zu begleiten, zu stärken und echte Teilhabe zu ermöglichen. 
 
Wir sind miteinder füreinander verantwortlich.
Wir ermöglichen Teilhabe am gesellschaftlichen Leben.
Wir begleiten und befähigen Menschen, ein aktives und eigenständiges Leben zu führen.
Wir leben Nachhalitgkeit und Gleichberechtigung.
Wir begegnen allen Menschen wertschätzend und auf Augenhöhe. 
Wir wollen ein gemeinsames Leben mit all seiner Vielfalt und Lebensfreude ermöglichen. 
 

Das bieten wir:

Arbeit mit gesellschaftlichem Mehrwert
  • Sinnstiftende Arbeit mit direktem Impact
  • Abwechslung statt Routine
  • Krisensicherer Arbeitsplatz
  • Chancengleiches und tolerantes Miteinander 
  • Ein unterstützendes, kollegiales Team
  • Diverse Mitarbeiterevents
  • Kollegialer Austausch und hohe Vernetzung innerhalb der Lebenshilfe Bielefeld
  • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
 
Vergütung & finanzielle Benefits
  • Attraktive Vergütung nach Tarif inkl. Zusatzleistungen je nach Unternehmen
  • Zulagen für Schicht-, Nachtarbeit und kurzfristiges Einspringen in der Pflege
  • Betriebliche Altersvorsorge: Vom Arbeitgeber bezuschusst
  • Jubiläumszuwendungen
  • Mitarbeiterrabatte bei namenhaften Partnern in Elektro, Reise, Mode 
  • Zugang zur Flick Fashion Group 
  • Zuschuss zur Arbeitsplatzbrille
 
Work-Life-Balance & Freizeit 
  • Planbare Arbeitszeiten und verlässliche Dienstplanung
  • Mehr Urlaubstage als gesetzlich vorgeschrieben 
  • Zustätzliche Urlaubstage für Schicht- und Nachtarbeit sowie tarifliche Regenerationstage
  • Arbeitsbefreiung zu besonderen Anlässen 
  • Vereinbarkeit von Beruf und Familie
  • Digitale Zeitwirtschaft
 
Gesundheit & Unterstützung 
  • Lebenslagen-Coaching: Unterstützung bei Fragen zur Pflege oder Förderbedarfe eigener Angehöriger (z.B. im Bereich Kita, Schule, Anträge Pflegegrade, Schwerbehinderung, usw.) 
  • Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM)
  • Arbeitsmedizinische Vorsorge
  • Ergonomische Arbeitsplätze
  • Bevorzugte Vergabe von Kitaplätzen für die Kita's der Wirbelwind gGmbH
 
Weiterbildung 
  • Fort- und Weiterbildungsangebote
  • Supervision
 
Mobilität & Infrastruktur 
  • Kostenlose Parkplätze 
  • Gute Anbindung an den ÖPNV 
  • Dienstradleasing von Eurorad und vergünstigtes ÖPNV-Ticket über moBiel – auch zur privaten Nutzung
 
Bitte beachten, dass die Benefits von Unternehmen oder Position abhängig sind.